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Refondation organisationnelle
Les modèles d’organisation du travail doivent être profondément repensés pour répondre aux transformations du XXIe siècle.
À propos
L’institut
Imaginer et construire le monde du travail au XXIe siècle.
Vidéo de présentation de nos missions
Notre mission
L’IEREE est un think tank, lieu de réflexion, de proposition et d’impulsion consacré à l’innovation sociale et organisationnelle.
Fondé à Lille en 2023, l’Institut Européen pour la Refondation des Entreprises et des Emplois engage une démarche intellectuelle et pratique pour imaginer et construire le monde du travail au XXIe siècle.
L’IEREE adopte une approche constructiviste pluridisciplinaire pour transformer le monde du travail : elle identifie les enjeux fondamentaux des entreprises, constitue des comités d’experts thématiques appuyés sur la recherche scientifique, et teste des solutions concrètes via des expérimentations légales. Elle implique les parties prenantes (entreprises, syndicats, gouvernement, universités) dans un dialogue continu pour enrichir ses travaux. Enfin, elle diffuse ses recommandations et mène des actions de plaidoyer auprès des décideurs pour mettre en œuvre les solutions proposées.
Notre raison d’être
La raison d’être de l’association est de proposer d’accroître la profondeur des approches et des réflexions sur des sujets socio-économiques complexes pris dans leur dimension écologique, en misant sur des théories innovantes, audacieuses et inspirantes, cela, notamment en propulsant l’innovation sociale. L’objectif est d’intérêt général tout en permettant à chacun d’élever ses qualifications et ses compétences, en vue d’une prospérité durable.
Nos convictions
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Responsabilité sociale
La responsabilité sociale n’est pas un supplément d’âme mais le principe constitutif d’une nouvelle forme d’entreprise.
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Innovation intellectuelle
Imaginer de nouveaux modèles exige une démarche rigoureuse, ancrée dans la recherche et ouverte au débat.
Notre gouvernance
Gouvernance historique
Philippe est convaincu qu’un changement profond est à l’œuvre et que l’économie, comme nos sociétés, est appelée à se réinventer. Économiste et auteur d’une thèse consacrée aux transformations des modèles économiques, il explore les formes d’entreprise susceptibles de succéder au capitalisme actuel et de favoriser une répartition plus équitable des richesses. Sa réflexion repose sur une conviction : comprendre les grandes évolutions pour mieux anticiper celles qui viennent. Reconnu pour sa clairvoyance, sa sagesse et sa patience, Philippe préside l’IEREE et contribue à faire émerger une nouvelle vision de l’entreprise et de l’économie.
À l’origine de l’IEREE, Jean-Charles porte une conviction forte : l’innovation sociale est un levier stratégique pour anticiper et construire le monde de l’entreprise et du travail de demain. Expert en management et praticien engagé dans l’action, il fédère chercheurs, dirigeants, entrepreneurs et acteurs du monde du travail autour d’une ambition commune : imaginer, expérimenter et construire de nouveaux modèles d’entreprise et d’emploi. Avec l’IEREE, il défend une vision collective, européenne et résolument tournée vers l’avenir, où l’innovation devient un moteur de transformation économique et sociale.
Expert en communication non violente, en risques psychosociaux et en organisation du travail, Loïc place l’humain, la dignité et le respect au cœur de sa vision de l’entreprise. Passionné par les nouvelles technologies et l’innovation, il œuvre à moderniser les pratiques de travail, fluidifier l’information et améliorer l’efficacité des organisations. Membre de l’équipe fondatrice, il apporte une vision résolument tournée vers l’avenir, où performance et épanouissement professionnel ne sont plus opposés, mais complémentaires.
Juriste de formation et profondément humaniste, Michel s’appuie sur une riche expérience du monde de l’entreprise pour défendre une transformation profonde et nécessaire des modèles entrepreneuriaux. À la croisée de la sagesse, de la rationalité et de l’engagement humain, il contribue à faire de l’IEREE un espace de réflexion exigeant sur l’avenir du travail et de l’entreprise. Dirigeant aujourd’hui un fonds de dotation dédié aux projets humains et à l’entreprise, Michel veille à préserver le sens, l’intégrité et l’équilibre du projet collectif. Voix attentive et garde-fou de l’équipe fondatrice, il défend une entreprise plus humaine, plus équitable et davantage centrée sur l’individu.
Comité scientifique
Le Comité scientifique étant en cours de constitution, son Président a pour mission de donner une direction scientifique aux travaux de l’IEREE et d’en garantir la qualité et la pertinence. Il contribuera à fédérer chercheurs, experts et institutions, à développer des partenariats et à renforcer le rayonnement de l’Institut. Par son expertise et sa vision, il sera un garant de l’exigence scientifique et un acteur clé de l’ambition européenne de l’IEREE.
Prendre part à la réflexion
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